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新人入职2天就怒怼老员工:你技术这么渣怎么混

在大家的印象中职场新人应该是很谦虚的,尤其是对于公司老员工的态度,起码是很尊敬的。因为刚进入职场什么都不会甚至是不熟悉,所以大部分职场新人对于老人还是保持着请教的态度,很尊敬。但是总有一些人仗着自己能力不错,在职场中就不尊重老人。

新人入职2天就怒怼老员工:你技术这么渣怎么混

最近一位美团的老员工就遇到了这样的情况,公司之前辞职了不少人,所以也就招了一部分新人,自己带着一个新人,最开始的时候,感觉这个新人的态度就不是很好。但没想到的是,过了两天在工作的时候,竟然和自己说,你的技术这么的渣,是怎么混进美团工作,并且一待就是四年。新人的话问的自己无言以对,也很纳闷一个刚进来的新人是怎么有这样的勇气说的?

新人入职2天就怒怼老员工:你技术这么渣怎么混

网友们看到了这个帖子也纷纷的发表了自己的评论,网友们纷纷认为这个新员工没有任何的情商可言,而且还有不少的网友说怎么新人都敢和老人这么说话,这是哪里来的勇气呢?有的网友也很纳闷这样的情商竟然还能通过面试也是很厉害的了。

新人入职2天就怒怼老员工:你技术这么渣怎么混

但是也有的网友说,最早期的美团员工的技术的确是不怎么样,核心业务什么的就是写渣渣。新员工虽然说的不好听,但是却是也是实话,尤其是很多的老人也是仗着自己资历老,对于一些方面指手画脚是有点让人受不了。但这个新人的情商的确是让人生气。

其实不管资历老的员工技术是怎么样的,刚进入职场的新人最先做的是谦虚请教,而不是仗着自己有点技术就嘲讽老人这样的态度的确是很难在公司走远,要知道在一个公司能不能长久的做下去还是看一个人的情商的,毕竟很多时候做的事情都是需要团队合作的。

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